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Nos activités
Les dépendances et l’usage de substances ont une incidence sur la santé publique, la sécurité et les politiques au Canada. Le CCDUS fait de la recherche, produit des ressources et collabore avec des partenaires sur des questions comme la conduite avec facultés affaiblies, le perfectionnement de la main-d’œuvre et les politiques. Il recueille des données probantes, appuie les professionnels du domaine et contribue ainsi à l’élaboration de politiques qui priorisent la santé, l’équité et la sécurité publique.
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Conduite avec facultés affaiblies
Au Canada, la conduite avec facultés affaiblies est l’une des principales causes d’accidents graves de la route, et l’alcool et la drogue au volant posent des risques considérables. Le CCDUS fait de la recherche et produit des outils et des ressources pour faciliter la prise de décisions et renforcer les politiques publiques dans ce dossier.
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Politiques
Des politiques solides et fondées sur des données probantes sont essentielles pour aborder les enjeux de dépendances et d’usage de substances. Le CCDUS y contribue en faisant de la recherche, en fournissant de l’expertise et en établissant des partenariats à l’appui de la prise de décisions. Par la collaboration, le CCDUS veille à ce que les politiques priorisent la santé, l’équité et la sécurité publique.
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Perfectionnement de la main-d’œuvre
Les travailleurs du domaine des dépendances et de l’usage de substances font face à des défis particuliers et doivent fournir rapidement des services efficaces. Le CCDUS fait de la recherche et produit des documents pour favoriser leur perfectionnement professionnel et relever ces défis.
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Sécurité au travail
L’usage de substances peut avoir de graves conséquences pour le milieu de travail, les employés, les employeurs et le grand public et nuire à la productivité, au moral et à la sécurité. Les employeurs doivent prioriser la prévention, la sensibilisation et la réduction de la stigmatisation, utiliser des ressources adéquates pour accompagner les employés et adopter des politiques exhaustives pour gérer les situations de facultés affaiblies au travail.
Apprenez à connaître nos experts
Alexander Caudarella, MDCM CCFP AM ABAM(d)
CEO
Domaine d'expertise:
Karen Cumberland, M.A.P.
vice-présidente, Initiatives stratégiques et rayonnement communautaire
François Gagnon, Ph.D.
Scientifique principal et conseiller spécial en politiques
Domaine d'expertise:
- Plus de domaines d'expertise
Pam Kent, Ph.D.
directrice, Recherche et nouvelles tendances
Domaine d'expertise:
Shawna Meister, M.A.
directrice associée, Innovation et données en pratique
Domaine d'expertise:
Adam Sherk, Ph.D.
Scientifique principal et conseiller spécial en politiques
Domaine d'expertise:
Sheena Taha, Ph.D.
Directrice associée, Qualité et responsabilisation
Domaine d'expertise:
Anat Ziv, Ph.D.
Analyste, Recherche et politiques
Domaine d'expertise:
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